來源:巴中文旅產(chǎn)投公司 日期:2023-08-10 09:00 閱讀量:197
追求男女平等的事業(yè)是偉大的。婦女是人類文明的開創(chuàng)者、社會進步的推動者,是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的重要力量。男女平等和婦女全面發(fā)展程度,是衡量社會文明進步的重要標志。黨和國家高度重視婦女事業(yè)發(fā)展,先后制定實施了三個周期的中國婦女發(fā)展綱要,為優(yōu)化婦女發(fā)展環(huán)境、保障婦女合法權(quán)益提供了重要保障。
黨的十八大以來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央將“堅持男女平等基本國策,保障婦女兒童合法權(quán)益”寫入黨的施政綱領(lǐng),作為治國理政的重要內(nèi)容,不斷完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主責(zé)、婦女兒童工作委員會(以下簡稱婦兒工委)協(xié)調(diào)、多部門合作、全社會參與的婦女工作機制,在出臺法律、制定政策、編制規(guī)劃、部署工作時充分考慮兩性的現(xiàn)實差異和婦女的特殊利益,支持婦女充分發(fā)揮“半邊天”作用,為促進婦女全面發(fā)展加速行動。婦女參與經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和貢獻率明顯提升,社會地位顯著提高,合法權(quán)益得到有效保障,健康狀況得到極大改善,受教育程度不斷提高,參與決策和管理的途徑更加多元,社會保障水平穩(wěn)步提升,在家庭生活中的重要作用進一步彰顯,發(fā)展環(huán)境日益優(yōu)化。婦女事業(yè)和男女平等發(fā)展取得了歷史性新成就。
進入新時代,我國社會主要矛盾發(fā)生歷史性變化,婦女群眾對美好生活的需要日益廣泛,婦女發(fā)展的不平衡不充分問題仍然突出。城鄉(xiāng)、區(qū)域和群體之間婦女發(fā)展存在差距,農(nóng)村特別是欠發(fā)達地區(qū)婦女民生保障力度還需加大。婦女在就業(yè)、人身財產(chǎn)、婚姻家庭等方面平等權(quán)利的保障仍面臨現(xiàn)實困難。婦女參與國家和經(jīng)濟文化社會事務(wù)管理的水平有待全面提升。針對婦女各種形式的歧視不同程度存在,性別平等觀念有待進一步普及,婦女發(fā)展的社會環(huán)境需要進一步優(yōu)化。讓性別平等落到實處、推動婦女走在時代前列,使命艱巨、任重道遠。
當前,我國正處于實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯期。統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,為更高水平促進男女平等和婦女全面發(fā)展提供了重大機遇。貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,堅持新發(fā)展理念,堅持系統(tǒng)觀念,對充分發(fā)揮婦女在社會生活和家庭生活中的獨特作用,顯著增強婦女的獲得感、幸福感、安全感提出了更高要求。世界百年未有之大變局加速演進,推動構(gòu)建人類命運共同體,建設(shè)一個婦女免于歧視的世界,打造一個包容發(fā)展的社會,對推動全球性別平等事業(yè)發(fā)展提出了新的要求。必須在把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局中,科學(xué)規(guī)劃婦女全面發(fā)展的新目標新任務(wù),健全完善制度機制,團結(jié)引領(lǐng)婦女建功新時代、奮進新征程。
依照憲法和民法典、婦女權(quán)益保障法等有關(guān)法律法規(guī),按照國家經(jīng)濟社會發(fā)展的總體目標要求以及男女平等和婦女發(fā)展實際,參照聯(lián)合國《消除對婦女一切形式歧視公約》和2030年可持續(xù)發(fā)展議程等國際公約和文件宗旨,制定本綱要。
一、指導(dǎo)思想、基本原則和總體目標
(一)指導(dǎo)思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅定不移貫徹新發(fā)展理念,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,堅持走中國特色社會主義婦女發(fā)展道路,貫徹落實男女平等基本國策,不斷完善促進男女平等和婦女全面發(fā)展的制度機制,推動性別平等成為全社會共同遵循的行為規(guī)范和價值標準,充分發(fā)揮婦女在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家中的“半邊天”作用,保障婦女平等依法行使民主權(quán)利、平等參與經(jīng)濟社會發(fā)展、平等享有改革發(fā)展成果,推動婦女走在時代前列。
(二)基本原則。
1.堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。堅持婦女事業(yè)發(fā)展的正確政治方向,貫徹落實黨中央關(guān)于婦女事業(yè)發(fā)展的決策部署,切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到婦女事業(yè)發(fā)展的全過程和各方面。
2.堅持婦女事業(yè)與經(jīng)濟社會同步協(xié)調(diào)發(fā)展。將促進婦女全面發(fā)展目標任務(wù)納入國家和地方經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃,納入專項規(guī)劃,納入民生實事項目,同部署、同落實,讓經(jīng)濟社會發(fā)展成果更多更公平惠及廣大婦女。
3.堅持男女兩性平等發(fā)展。貫徹落實男女平等基本國策,在出臺法律、制定政策、編制規(guī)劃、部署工作時充分考慮兩性的現(xiàn)實差異和婦女的特殊利益,營造更加平等、包容、可持續(xù)的發(fā)展環(huán)境,縮小男女兩性發(fā)展差距。
4.堅持促進婦女全面發(fā)展。統(tǒng)籌兼顧婦女在政治、經(jīng)濟、文化、社會和家庭各方面的發(fā)展利益,有效解決制約婦女發(fā)展的重點難點問題,統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)、區(qū)域、群體之間婦女的均衡發(fā)展,協(xié)調(diào)推進婦女在各領(lǐng)域的全面發(fā)展。
5.堅持共建共治共享。在統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局中充分發(fā)揮婦女的重要作用,促進婦女積極投身高質(zhì)量發(fā)展,踴躍參與國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化進程,共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果。
(三)總體目標。
男女平等基本國策得到深入貫徹落實,促進男女平等和婦女全面發(fā)展的制度機制創(chuàng)新完善。婦女平等享有全方位全生命周期健康服務(wù),健康水平持續(xù)提升。婦女平等享有受教育權(quán)利,素質(zhì)能力持續(xù)提高。婦女平等享有經(jīng)濟權(quán)益,經(jīng)濟地位穩(wěn)步提升。婦女平等享有政治權(quán)利,參與國家和經(jīng)濟文化社會事務(wù)管理的水平逐步提高。婦女平等享有多層次可持續(xù)的社會保障,待遇水平穩(wěn)步提高。支持家庭發(fā)展的法規(guī)政策體系更加完善,社會主義家庭文明新風(fēng)尚廣泛弘揚。男女平等理念更加深入人心,婦女發(fā)展環(huán)境更為優(yōu)化。法治體系更加健全,婦女合法權(quán)益得到切實保障。婦女的獲得感、幸福感、安全感顯著提升。展望2035年,與國家基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化相適應(yīng),男女平等和婦女全面發(fā)展取得更為明顯的實質(zhì)性進展,婦女更好地擔(dān)負起新時代賦予的光榮使命,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而不懈奮斗。
二、發(fā)展領(lǐng)域、主要目標和策略措施
(一)婦女與健康。
主要目標:
1.婦女全生命周期享有良好的衛(wèi)生健康服務(wù),婦女人均預(yù)期壽命延長,人均健康預(yù)期壽命提高。
2.孕產(chǎn)婦死亡率下降到12/10萬以下,城鄉(xiāng)、區(qū)域差距縮小。
3.婦女的宮頸癌和乳腺癌防治意識明顯提高。宮頸癌和乳腺癌綜合防治能力不斷增強。適齡婦女宮頸癌人群篩查率達到70%以上,乳腺癌人群篩查率逐步提高。
4.生殖健康和優(yōu)生優(yōu)育知識全面普及,促進健康孕育,減少非意愿妊娠。
5.減少艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播,艾滋病母嬰傳播率下降到2%以下。
6.婦女心理健康素養(yǎng)水平不斷提升。婦女焦慮障礙、抑郁癥患病率上升趨勢減緩。
7.普及健康知識,提高婦女健康素養(yǎng)水平。
8.改善婦女營養(yǎng)狀況。預(yù)防和減少孕產(chǎn)婦貧血。
9.提高婦女經(jīng)常參加體育鍛煉的人數(shù)比例,提高婦女體質(zhì)測定標準合格比例。
10.健全婦幼健康服務(wù)體系,提升婦幼健康服務(wù)能力,婦女健康水平不斷提高。
策略措施:
1.完善保障婦女健康的制度機制。全面推進健康中國建設(shè),把保障人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置,堅持預(yù)防為主,深入實施“健康中國行動”和“健康中國母親行動”,健全政府主導(dǎo)、部門協(xié)同、社會參與、行業(yè)監(jiān)管、科技支撐的婦女健康保障工作機制。深入推進醫(yī)療、醫(yī)保、醫(yī)藥聯(lián)動改革,統(tǒng)籌改革監(jiān)管體制,保障婦女獲得高質(zhì)量、有效率、可負擔(dān)的醫(yī)療和保健服務(wù)。多渠道支持婦女健康事業(yè)發(fā)展。完善公共衛(wèi)生應(yīng)急管理體系,關(guān)注婦女的特殊需求。
2.加強婦幼健康服務(wù)體系建設(shè)。健全以婦幼保健機構(gòu)為核心、以基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)為基礎(chǔ)、以大中型醫(yī)院和教學(xué)科研機構(gòu)為支撐的婦幼健康服務(wù)網(wǎng)絡(luò),提升婦幼健康服務(wù)供給能力和水平。省、市、縣級充分利用現(xiàn)有資源,加強政府舉辦、標準化的婦幼保健機構(gòu)建設(shè),全面開展婦幼保健機構(gòu)績效考核,強化考核結(jié)果應(yīng)用,保障婦女兒童享有高質(zhì)量的醫(yī)療保健服務(wù)。省、市、縣級依托現(xiàn)有醫(yī)療機構(gòu),全面加強危重孕產(chǎn)婦救治中心建設(shè),強化危重孕產(chǎn)婦救治保障。強化縣、鄉(xiāng)、村三級婦幼衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),完善基層網(wǎng)底和轉(zhuǎn)診網(wǎng)絡(luò)。加強復(fù)合型婦幼健康人才和產(chǎn)科、助產(chǎn)等崗位急需緊缺人才的培養(yǎng)使用。
3.建立完善婦女全生命周期健康管理模式。針對青春期、育齡期、孕產(chǎn)期、更年期和老年期婦女的健康需求,提供全方位健康管理服務(wù)。堅持保健與臨床結(jié)合,預(yù)防為主、關(guān)口前移,發(fā)揮多學(xué)科協(xié)作優(yōu)勢,積極發(fā)揮中醫(yī)藥在婦幼保健和疾病防治中的作用。為婦女提供宣傳教育、咨詢指導(dǎo)、篩查評估、綜合干預(yù)和應(yīng)急救治等全方位衛(wèi)生健康服務(wù),提高婦女健康水平和人均健康預(yù)期壽命。加強監(jiān)管,促進婦幼健康新業(yè)態(tài)規(guī)范發(fā)展。
4.保障孕產(chǎn)婦安全分娩。提倡科學(xué)備孕和適齡懷孕,保持適宜生育間隔,合理控制剖宮產(chǎn)率。完善醫(yī)療機構(gòu)產(chǎn)科質(zhì)量規(guī)范化管理體系。提供生育全程基本醫(yī)療保健服務(wù),將孕產(chǎn)婦健康管理納入基本公共衛(wèi)生服務(wù)范圍,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達到90%以上。加強對流動孕產(chǎn)婦的管理服務(wù)。為低收入孕產(chǎn)婦住院分娩和危重孕產(chǎn)婦救治提供必要救助。持續(xù)推進高齡孕產(chǎn)婦等重點人群的分類管理和服務(wù)。全面落實妊娠風(fēng)險篩查與評估、高危孕產(chǎn)婦專案管理、危急重癥救治、孕產(chǎn)婦死亡個案報告和約談通報制度。有效運行危重孕產(chǎn)婦救治網(wǎng)絡(luò),提高危急重癥救治能力。
5.完善宮頸癌和乳腺癌綜合防治體系和救助政策。提高婦女的宮頸癌和乳腺癌防治意識和能力,宮頸癌和乳腺癌防治知識知曉率達到90%以上。推進適齡婦女人乳頭瘤病毒疫苗接種試點工作。落實基本公共衛(wèi)生服務(wù)中農(nóng)村婦女宮頸癌和乳腺癌檢查項目,促進70%的婦女在35—45歲接受高效宮頸癌篩查,督促用人單位落實女職工保健工作規(guī)定,定期進行女職工宮頸癌和乳腺癌篩查,提高人群篩查率。加強宮頸癌和乳腺癌篩查和診斷技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)用,提高篩查和服務(wù)能力,加強監(jiān)測評估。強化篩查和后續(xù)診治服務(wù)的銜接,促進早診早治,宮頸癌患者治療率達到90%以上。加強對困難患者的救助。
6.提高婦女生殖健康水平。普及生殖道感染、性傳播疾病等疾病防控知識。在學(xué)校教育不同階段以多種形式開展科學(xué)、實用的健康教育,促進學(xué)生掌握生殖健康知識,提高自我保護能力。增強男女兩性性道德、性健康、性安全意識,倡導(dǎo)共擔(dān)避孕責(zé)任。將生殖健康服務(wù)融入婦女健康管理全過程,保障婦女享有避孕節(jié)育知情自主選擇權(quán)。落實基本避孕服務(wù)項目,加強產(chǎn)后和流產(chǎn)后避孕節(jié)育服務(wù),提高服務(wù)可及性,預(yù)防非意愿妊娠。推進婚前醫(yī)學(xué)檢查、孕前優(yōu)生健康檢查、增補葉酸等婚前孕前保健服務(wù)更加公平可及。減少非醫(yī)學(xué)需要的人工流產(chǎn)。加強對女性健康安全用品產(chǎn)品的質(zhì)量保障。規(guī)范不孕不育癥診療服務(wù)。規(guī)范人類輔助生殖技術(shù)應(yīng)用。
7.加強艾滋病梅毒乙肝母嬰傳播防治。全面落實預(yù)防艾滋病、梅毒和乙肝母嬰傳播綜合干預(yù)措施,提高孕早期檢測率,孕產(chǎn)婦艾滋病、梅毒和乙肝檢測率達到98%以上,艾滋病、梅毒孕產(chǎn)婦感染者治療率達到95%以上。加大艾滋病防控力度,加強艾滋病防治知識和相關(guān)政策宣傳教育,提高婦女的防范意識和能力。加強對婦女感染者特別是流動和欠發(fā)達地區(qū)婦女感染者的醫(yī)療服務(wù),提高隨訪率。為孕產(chǎn)婦感染者及其家庭提供多種形式的健康咨詢、心理和社會支持等服務(wù)。
8.促進婦女心理健康。加強心理健康相關(guān)知識宣傳,根據(jù)婦女需要開展心理咨詢、評估和指導(dǎo),促進婦女掌握基本的心理調(diào)適方法,預(yù)防抑郁、焦慮等心理問題。在心理健康和精神衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)中,重點關(guān)注青春期、孕產(chǎn)期、更年期和老年期婦女的心理健康。強化心理咨詢和治療技術(shù)在婦女保健和疾病防治中的應(yīng)用。加大應(yīng)用型心理健康和社會工作人員培養(yǎng)力度,促進醫(yī)療機構(gòu)、心理健康和社會工作服務(wù)機構(gòu)提供規(guī)范服務(wù)。鼓勵社區(qū)為有需要的婦女提供心理健康服務(wù)支持。
9.提升婦女健康素養(yǎng)。實施健康知識普及行動,加大婦女健康知識普及力度,建立完善健康科普專家?guī)旌唾Y源庫,持續(xù)深入開展健康科普宣傳教育,規(guī)范發(fā)布婦女健康信息,引導(dǎo)婦女樹立科學(xué)的健康理念,學(xué)習(xí)健康知識,掌握身心健康、預(yù)防疾病、科學(xué)就醫(yī)、合理用藥等知識技能。提高婦女參與傳染病防控、應(yīng)急避險的意識和能力。面向婦女開展控制煙草危害、拒絕酗酒、遠離毒品宣傳教育。引導(dǎo)婦女積極投身愛國衛(wèi)生運動,養(yǎng)成文明健康生活方式。
10.提高婦女營養(yǎng)水平。持續(xù)開展營養(yǎng)健康科普宣傳教育,因地制宜開展營養(yǎng)和膳食指導(dǎo),提高婦女對營養(yǎng)標簽的知曉率,促進婦女學(xué)習(xí)掌握營養(yǎng)知識,均衡飲食、吃動平衡,預(yù)防控制營養(yǎng)不良和肥胖。面向不同年齡階段婦女群體開發(fā)營養(yǎng)健康宣傳信息和產(chǎn)品,提供有針對性的服務(wù)。開展孕產(chǎn)婦營養(yǎng)監(jiān)測和定期評估,預(yù)防和減少孕產(chǎn)婦缺鐵性貧血。預(yù)防控制老年婦女低體重和貧血。
11.引導(dǎo)婦女積極參與全民健身行動。完善全民健身公共服務(wù)體系。引導(dǎo)婦女有效利用全民健身場地設(shè)施,積極參與全民健身賽事活動,加入各類健身組織。提倡機關(guān)、企事業(yè)單位開展工間操。鼓勵支持工會組織、社區(qū)開展婦女健身活動,不斷提高婦女的體育活動意識,培養(yǎng)運動習(xí)慣。
12.強化婦女健康服務(wù)科技支撐。推進“互聯(lián)網(wǎng)+婦幼健康”,促進大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、計算機仿真技術(shù)等在婦女健康領(lǐng)域的創(chuàng)新應(yīng)用。實施婦女人群健康管理和健康風(fēng)險預(yù)警。促進信息技術(shù)在婦女健康領(lǐng)域?qū)?漆t(yī)聯(lián)體建設(shè)中的應(yīng)用,加強醫(yī)療機構(gòu)間的協(xié)作,促進分級診療和上下聯(lián)動。促進婦女身心健康領(lǐng)域的科學(xué)研究和成果轉(zhuǎn)化。發(fā)揮婦產(chǎn)疾病領(lǐng)域國家臨床醫(yī)學(xué)研究中心的作用。
(二)婦女與教育。
主要目標:
1.加強思想政治教育,增進婦女對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的政治認同、思想認同、情感認同,引領(lǐng)婦女做偉大事業(yè)的建設(shè)者、文明風(fēng)尚的倡導(dǎo)者、敢于追夢的奮斗者。
2.教育工作全面貫徹男女平等基本國策。
3.大中小學(xué)性別平等教育全面推進,教師和學(xué)生的男女平等意識明顯增強。
4.女童平等接受義務(wù)教育,九年義務(wù)教育鞏固率提高到96%以上。
5.女性平等接受高中階段教育,高中階段教育毛入學(xué)率達到并保持在92%以上。
6.女性接受職業(yè)教育的水平逐步提高。
7.高校在校生中男女比例保持均衡,高等教育學(xué)科專業(yè)的性別結(jié)構(gòu)逐步趨于平衡。
8.大力培養(yǎng)女性科技人才。男女兩性的科學(xué)素質(zhì)水平差距不斷縮小。
9.促進女性樹立終身學(xué)習(xí)意識,女性接受終身教育水平不斷提高。
10.女性青壯年文盲基本消除。女性平均受教育年限不斷提高。
策略措施:
1.面向婦女廣泛開展思想政治教育。深入開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)教育,加強黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史教育,加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,促進婦女更加堅定理想信念,不斷厚植愛國情懷,把個人理想追求融入黨和國家事業(yè)大局,為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家貢獻力量。深化民族團結(jié)進步教育,鑄牢中華民族共同體意識。充分發(fā)揮學(xué)校教育主陣地作用,將思想價值引領(lǐng)貫穿于教育教學(xué)及管理全過程和校園生活各方面,融入學(xué)校黨組織、共青團、少先隊各類主題教育和實踐活動。充分發(fā)揮愛國主義教育基地和國防教育基地的思想政治教育作用。
2.將貫徹落實男女平等基本國策體現(xiàn)在教育工作全過程。增強教育工作者自覺貫徹男女平等基本國策的主動性和能動性。將男女平等基本國策落實到教育法規(guī)政策和規(guī)劃制定、修訂、執(zhí)行和評估中,落實到各級各類教育內(nèi)容、教學(xué)過程、學(xué)校管理中。加強對教材編制、課程設(shè)置、教學(xué)過程的性別平等評估。在師范類院校課程設(shè)置和教學(xué)、各級各類師資培訓(xùn)中加入性別平等內(nèi)容。
3.推動各級各類學(xué)校廣泛開展性別平等教育。適時出臺性別平等教育工作指導(dǎo)意見。推動因地制宜開發(fā)性別平等課程,加強專題師資培訓(xùn)。促進性別平等教育融入學(xué)校教學(xué)內(nèi)容、校園文化、社團活動和社會實踐活動。探索構(gòu)建學(xué)校教育、家庭教育、社會教育相結(jié)合的性別平等教育模式。
4.保障女童平等接受義務(wù)教育的權(quán)利和機會。深化教育教學(xué)改革,加快城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展,均衡配置教育資源,確保女童平等接受公平優(yōu)質(zhì)的義務(wù)教育。健全精準控輟保學(xué)長效機制,加強分類指導(dǎo),督促法定監(jiān)護人依法保障女童接受義務(wù)教育,切實解決義務(wù)教育女童失學(xué)輟學(xué)問題。保障欠發(fā)達地區(qū)女童、留守女童、農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口隨遷子女以及殘疾女童的受教育權(quán)利和機會。支持學(xué)業(yè)困難女童完成義務(wù)教育,提高女童義務(wù)教育鞏固率。
5.提高女性接受普通高中教育的比例。保障女性特別是欠發(fā)達地區(qū)和農(nóng)村低收入家庭女性平等接受普通高中教育的權(quán)利和機會。鼓勵普通高中多樣化有特色發(fā)展,滿足女性全面發(fā)展和個性化發(fā)展需求。有針對性地開展學(xué)科選擇和職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo),提高女性自主選擇能力,破除性別因素對女性學(xué)業(yè)和職業(yè)發(fā)展的影響。
6.促進女性接受高質(zhì)量職業(yè)教育。完善學(xué)歷教育與培訓(xùn)并重的現(xiàn)代職業(yè)教育體系,優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,提供多種學(xué)習(xí)方式,支持女性獲得職業(yè)技能等級證書,培養(yǎng)復(fù)合型技術(shù)技能女性人才和能工巧匠、大國工匠。鼓勵職業(yè)院校面向高校女畢業(yè)生、女農(nóng)民工、去產(chǎn)能分流女職工等重點人群開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)技能培訓(xùn)。
7.保障女性平等接受高等教育的權(quán)利和機會。嚴格控制招生過程中的特殊專業(yè)范圍,強化監(jiān)管,建立約談、處罰機制。保持高校在校生中男女比例的均衡。采取激勵措施,提高女性在科學(xué)、技術(shù)、工程、數(shù)學(xué)等學(xué)科學(xué)生中的比例,支持數(shù)理化生等基礎(chǔ)學(xué)科基地和前沿科學(xué)中心建設(shè),加強對基礎(chǔ)學(xué)科拔尖女生的培養(yǎng)。
8.大力提高女性科學(xué)素質(zhì)。開展全民科學(xué)素質(zhì)行動,利用現(xiàn)代信息化手段,加大面向女性的科學(xué)知識教育、傳播與普及力度。開展女科學(xué)家進校園活動,發(fā)揮優(yōu)秀女科技人才的榜樣引領(lǐng)作用。引導(dǎo)中小學(xué)女生參加各類科普活動和科技競賽,培養(yǎng)科學(xué)興趣、創(chuàng)新精神和實踐能力。鼓勵女大學(xué)生積極參與項目設(shè)計、社會實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、科技競賽等活動。深入實施農(nóng)村婦女素質(zhì)提升計劃,支持農(nóng)村婦女參與農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)。
9.大力加強女性科技人才培養(yǎng)。探索建立多層次女性科技人才培養(yǎng)體系,培養(yǎng)具有國際競爭力的女性科技人才。關(guān)注培養(yǎng)義務(wù)教育階段女生愛科學(xué)、學(xué)科學(xué)的興趣和志向。引導(dǎo)高中階段女生養(yǎng)成科學(xué)興趣和鉆研精神,支持有意愿的女生報考理工類院校。加大女性創(chuàng)新型、應(yīng)用型人才培養(yǎng)力度,鼓勵女大學(xué)生參與科研項目,在實踐中培養(yǎng)科學(xué)精神和創(chuàng)新能力。引導(dǎo)女性從事科學(xué)和技術(shù)相關(guān)工作,增加女性科技人才參與繼續(xù)教育和專業(yè)培訓(xùn)的機會。
10.為女性終身學(xué)習(xí)提供支持。建立完善更加開放靈活的終身學(xué)習(xí)體系,完善注冊學(xué)習(xí)、彈性學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育制度,拓寬學(xué)歷教育渠道,滿足女性多樣化學(xué)習(xí)需求,關(guān)注因生育中斷學(xué)業(yè)和職業(yè)女性的發(fā)展需求。建立健全國家學(xué)分銀行和學(xué)習(xí)成果認定制度。擴大教育資源供給,為女性提供便捷的社區(qū)和在線教育,為進城務(wù)工女性、女性新市民、待業(yè)女性等提供有針對性的職業(yè)技能培訓(xùn)。
11.持續(xù)鞏固女性青壯年掃盲成果,加大普通話推廣力度。完善掃盲工作機制,加強國家通用語言文字教育,消除女童輟學(xué)現(xiàn)象,杜絕產(chǎn)生女性青壯年新文盲。普通話培訓(xùn)及各類職業(yè)培訓(xùn)向欠發(fā)達地區(qū)婦女和殘疾婦女等群體傾斜。深化掃盲后的繼續(xù)教育。提高婦女平均受教育年限。
12.加強女性學(xué)研究和人才培養(yǎng)。加強女子高校建設(shè),推動有條件的高校開設(shè)婦女研究及性別平等相關(guān)課程。培養(yǎng)具有跨學(xué)科知識基礎(chǔ)和性別平等意識的專業(yè)人才。加大對婦女理論研究的支持力度,加強跨學(xué)科研究,提高國家社科基金項目等重大研究項目中婦女或性別研究相關(guān)選題的立項比例。
13.構(gòu)建平等尊重和安全友善的校園環(huán)境。促進建立相互尊重、平等和睦的師生、同學(xué)關(guān)系,鼓勵學(xué)校設(shè)置生命教育、心理健康教育和防性侵、防性騷擾的相關(guān)課程,提高學(xué)生的自我保護意識和能力。中小學(xué)校建立完善預(yù)防性侵未成年人工作機制,高校建立完善預(yù)防性侵和性騷擾工作機制,加強日常管理、預(yù)防排查、投訴受理和調(diào)查處置。加強師德師風(fēng)建設(shè),履行查詢法定義務(wù),對不符合條件的教職人員進行處置。
(三)婦女與經(jīng)濟。
主要目標:
1.鼓勵支持婦女為推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量,婦女平等參與經(jīng)濟發(fā)展的權(quán)利和機會得到保障。
2.促進平等就業(yè),消除就業(yè)性別歧視。就業(yè)人員中的女性比例保持在45%左右。促進女大學(xué)生充分就業(yè)。
3.優(yōu)化婦女就業(yè)結(jié)構(gòu)。城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員中的女性比例達到40%左右。
4.促進女性人才發(fā)展。高級專業(yè)技術(shù)人員中的女性比例達到40%,促進女性勞動者提升職業(yè)技能水平。
5.保障婦女獲得公平的勞動報酬,男女收入差距明顯縮小。
6.保障女性勞動者勞動安全和健康。女職工職業(yè)病發(fā)病率明顯降低。
7.保障農(nóng)村婦女平等享有土地承包經(jīng)營權(quán)、宅基地使用權(quán)等權(quán)益,平等享有農(nóng)村集體經(jīng)濟組織收益分配、土地征收或征用安置補償權(quán)益。
8.鞏固拓展脫貧攻堅成果,增強農(nóng)村低收入婦女群體的可持續(xù)發(fā)展能力。
9.婦女在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中的作用充分發(fā)揮。
策略措施:
1.完善保障婦女平等獲得經(jīng)濟資源、參與經(jīng)濟建設(shè)、享有經(jīng)濟發(fā)展成果的法律法規(guī)政策。制定實施支持女性科技人才在創(chuàng)新發(fā)展中發(fā)揮更大作用的政策措施。創(chuàng)新制度機制,保障婦女在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、職業(yè)發(fā)展、勞動報酬、職業(yè)健康與安全、職業(yè)退出、土地等方面的權(quán)益,保障新業(yè)態(tài)從業(yè)人員勞動權(quán)益,為婦女充分參與經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
2.加大消除就業(yè)性別歧視工作力度。全面落實消除就業(yè)性別歧視的法律法規(guī)政策,創(chuàng)造性別平等的就業(yè)機制和市場環(huán)境。對招聘、錄用環(huán)節(jié)涉嫌性別歧視的用人單位進行聯(lián)合約談,依法懲處。督促用人單位加強就業(yè)性別歧視自查自糾。發(fā)揮勞動保障法律監(jiān)督作用,對涉嫌就業(yè)性別歧視的用人單位提出糾正意見,或者向相關(guān)行政部門提出處理建議。依法受理涉及就業(yè)性別歧視的訴訟。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會、商會協(xié)調(diào)監(jiān)督作用,提高行業(yè)自律意識。黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位在招錄(聘)和職工晉職晉級、評定專業(yè)技術(shù)職稱等方面發(fā)揮男女平等的示范引領(lǐng)作用。
3.促進婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)。健全公共就業(yè)服務(wù)體系,深化就業(yè)服務(wù)專項活動,促進婦女就業(yè)的人崗對接。充分發(fā)揮現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和新業(yè)態(tài)吸納婦女就業(yè)的功能,支持婦女參與新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員技能培訓(xùn)。加大幫扶力度,多渠道幫助就業(yè)困難婦女實現(xiàn)就業(yè)。扶持民族傳統(tǒng)手工藝品產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高組織化程度,促進各族婦女就地就近就業(yè)。支持女性科技人才投身科技創(chuàng)業(yè),發(fā)展農(nóng)村電子商務(wù),鼓勵外出務(wù)工婦女返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),支持有意愿的婦女下鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)新金融、保險產(chǎn)品和服務(wù)模式,拓寬婦女創(chuàng)業(yè)融資渠道。
4.促進女大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)服務(wù),引導(dǎo)女大學(xué)生樹立正確的擇業(yè)就業(yè)觀,提升就業(yè)能力。完善落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持政策,高校和屬地政府提供不斷線的就業(yè)服務(wù),拓寬女大學(xué)生市場化社會化就業(yè)渠道。鼓勵女大學(xué)生到基層、中小微企業(yè)或新經(jīng)濟領(lǐng)域就業(yè)。推廣女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制,開展女大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,支持女大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。對有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)女畢業(yè)生提供就業(yè)幫扶。
5.改善婦女就業(yè)結(jié)構(gòu)。完善終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度,提升婦女職業(yè)技能水平,大力培育知識型、技能型、創(chuàng)新型女性勞動者。不斷提高婦女在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)從業(yè)人員中的比例。逐步消除職業(yè)性別隔離,提高城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員中的女性比例。擴大農(nóng)村婦女轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模,縮小男女轉(zhuǎn)移就業(yè)差距。
6.加強女性專業(yè)技術(shù)和技能人才隊伍建設(shè)。制定相關(guān)政策,強化制度保障,支持女性科技人才承擔(dān)科技計劃項目、參與科技決策咨詢、拓展科研學(xué)術(shù)網(wǎng)絡(luò)、提升國際影響力和活躍度,完善女性科技人才評價激勵機制,培養(yǎng)高層次女性科技人才。實施科技創(chuàng)新巾幗行動,搭建平臺、提供服務(wù),激勵女性科技人才、技術(shù)技能人才立足崗位銳意創(chuàng)新。加強對女性專業(yè)技術(shù)和技能人才專業(yè)知識、科研管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等的培訓(xùn)。加強典型宣傳,發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用。
7.縮小男女兩性收入差距。全面落實男女同工同酬,保障收入公平。促進女性對知識、技術(shù)、管理、數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素的掌握和應(yīng)用,提高女性職業(yè)競爭力。督促用人單位制定實施男女平等的人力資源制度,暢通女性職業(yè)發(fā)展和職務(wù)職級晉升通道。探索開展薪酬調(diào)查,加強對收入的分性別統(tǒng)計,動態(tài)掌握男女兩性收入狀況。
8.改善女性勞動者勞動安全狀況。廣泛開展勞動安全和健康宣傳教育,加大《女職工勞動保護特別規(guī)定》宣傳執(zhí)行力度,提高用人單位和女性勞動者的勞動保護和安全生產(chǎn)意識。將女職工勞動保護納入職業(yè)健康和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理范圍,加強對用人單位的勞動保障監(jiān)察以及勞動安全和職業(yè)健康監(jiān)督。督促用人單位加強對女職工經(jīng)期、孕期、哺乳期的特殊保護,落實哺乳時間和產(chǎn)假制度。督促用人單位加強職業(yè)防護和職業(yè)健康監(jiān)督保護,保障女職工在工作中免受有毒有害物質(zhì)和危險生產(chǎn)工藝的危害。
9.保障女職工勞動權(quán)益。督促用人單位規(guī)范用工行為,依法與女職工簽訂勞動合同,推動簽訂女職工權(quán)益保護專項集體合同。加強勞動保障法律監(jiān)督。指導(dǎo)用人單位建立預(yù)防和制止性騷擾工作機制,完善相關(guān)執(zhí)法措施。加強勞動用工領(lǐng)域信用建設(shè),加大對侵犯女職工勞動權(quán)益行為的失信懲戒力度。推動有條件的勞動人事爭議仲裁機構(gòu)設(shè)立女職工維權(quán)仲裁庭,依法處理女職工勞動爭議案件。
10.為女性生育后的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利條件。禁止用人單位因女職工懷孕、生育、哺乳而降低工資、惡意調(diào)崗、予以辭退、解除勞動(聘用)合同,推動落實生育獎勵假期間的工資待遇,定期開展女職工生育權(quán)益保障專項督查。為女性生育后回歸崗位或再就業(yè)提供培訓(xùn)等支持。高校、研究機構(gòu)等用人單位探索設(shè)立女性科研人員生育后科研回歸基金。推動用人單位根據(jù)女職工需要建立女職工哺乳室、孕婦休息室等設(shè)施。支持有條件的用人單位為職工提供福利性托育托管服務(wù)。
11.保障農(nóng)村婦女平等享有各項經(jīng)濟權(quán)益。在農(nóng)村土地承包工作中,依法保障農(nóng)村婦女權(quán)益。在宅基地使用權(quán)確權(quán)登記頒證工作中保障農(nóng)村婦女權(quán)益,確保應(yīng)登盡登。建立健全農(nóng)村集體資產(chǎn)管理制度,規(guī)范農(nóng)村集體經(jīng)濟組織成員身份確認辦法,完善包括征地補償安置在內(nèi)的農(nóng)村集體經(jīng)濟組織資產(chǎn)收益內(nèi)部分配機制,保障婦女在農(nóng)村集體經(jīng)濟組織資產(chǎn)股權(quán)量化、權(quán)益流轉(zhuǎn)和繼承等各環(huán)節(jié),作為農(nóng)村集體經(jīng)濟組織成員和家庭成員平等享有知情權(quán)、參與決策權(quán)和收益權(quán)。保障進城落戶女農(nóng)民的經(jīng)濟權(quán)益。暢通經(jīng)濟權(quán)益受侵害農(nóng)村婦女的維權(quán)渠道。
12.支持脫貧婦女穩(wěn)定增加收入。建立農(nóng)村低收入人口和欠發(fā)達地區(qū)幫扶機制。健全防止返貧監(jiān)測和幫扶機制。扶持發(fā)展適合城鄉(xiāng)低收入婦女自主發(fā)展的手工編織、農(nóng)村電商等特色產(chǎn)業(yè)項目。通過致富帶頭人培育、幫扶車間建設(shè)和以工代賑等方式,支持農(nóng)村婦女就地就近就業(yè)、實現(xiàn)增收致富。
13.支持婦女積極參與鄉(xiāng)村振興。積極發(fā)揮婦女在農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)中的作用。大力開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范基地建設(shè),深入實施鄉(xiāng)村振興巾幗行動。發(fā)揮農(nóng)村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新園區(qū)(基地)等平臺作用,鼓勵支持婦女創(chuàng)辦領(lǐng)辦新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體和農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)組織。加強高素質(zhì)女農(nóng)民培育,引導(dǎo)女農(nóng)民爭做鄉(xiāng)村工匠、文化能人、手工藝人、農(nóng)技協(xié)領(lǐng)辦人和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理能手。
(四)婦女參與決策和管理。
主要目標:
1.保障婦女參與社會主義民主政治建設(shè)和社會治理,提升參與水平。
2.中國共產(chǎn)黨女黨員保持合理比例。中國共產(chǎn)黨各級黨員代表大會中女黨員代表比例一般不低于本地區(qū)黨員總數(shù)中女性比例。
3.各級人大代表和常委會委員中的女性比例逐步提高。各級政協(xié)委員和常委中的女性比例逐步提高。
4.縣級以上地方政府領(lǐng)導(dǎo)班子中的女干部比例逐步提高,擔(dān)任正職的女干部占同級正職干部的比例逐步提高。
5.國家機關(guān)部委和縣級以上地方政府部門領(lǐng)導(dǎo)班子中的女干部比例逐步提高,擔(dān)任正職的女干部占同級正職干部的比例逐步提高。
6.各級各類事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員中的女性比例逐步提高。
7.企業(yè)董事會、監(jiān)事會成員及管理層中的女性比例逐步提高。企事業(yè)單位職工代表大會中女性比例與女職工比例相適應(yīng)。
8.村黨組織成員、村黨組織書記中女性比例逐步提高。村委會成員中女性比例達到30%以上,村委會主任中女性比例逐步提高。
9.社區(qū)黨組織成員、社區(qū)黨組織書記中女性比例逐步提高。社區(qū)居委會成員中女性比例保持在50%左右,社區(qū)居委會主任中女性比例達到40%以上。
10.鼓勵支持女性參加社會組織、擔(dān)任社會組織負責(zé)人。
策略措施:
1.加大對婦女參與決策和管理的支持力度。充分發(fā)揮婦女參與國家和社會事務(wù)管理的重要作用,破除制約婦女參與決策和管理的障礙,促進婦女參與決策和管理水平與婦女地位作用相適應(yīng)。加大培訓(xùn)力度,提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實男女平等基本國策的意識,把推動婦女參政納入重要議程,提出目標舉措。采取有效措施,提升各級黨委、人大、政府、政協(xié)、黨政工作部門以及企事業(yè)單位、基層群眾自治組織和社會組織中的女性比例。
2.提高婦女參與社會事務(wù)和民主管理的意識和能力。開展女性領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)。鼓勵高校開設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力相關(guān)課程,培養(yǎng)年輕女性的政治素養(yǎng)及參與決策和管理的意識。加大基層婦女骨干培訓(xùn)力度,提高婦女在自治、法治、德治中的參與意識和能力,鼓勵婦女積極參與村(居)民議事會、理事會等自治組織,推進城鄉(xiāng)社區(qū)婦女議事會實現(xiàn)全覆蓋并有效運行,發(fā)揮婦女在城鄉(xiāng)基層治理中的積極作用。探索打造婦女網(wǎng)上議事平臺,引導(dǎo)婦女積極、有序參與基層民主管理和基層民主協(xié)商。
3.重視發(fā)展中國共產(chǎn)黨女黨員。面向婦女深入開展思想政治工作,擴大黨的婦女群眾基礎(chǔ),培養(yǎng)對黨的感情,深化對黨的認識,引導(dǎo)擁護黨的主張,激發(fā)婦女入黨的政治意愿。加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育。注重從各行各業(yè)青年女性中發(fā)展黨員。在黨代表候選人醞釀過程中,充分關(guān)注政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、敢于擔(dān)當、實績突出的優(yōu)秀婦女,確保黨員代表大會中女黨員代表保持合理比例。
4.提高人大女代表、政協(xié)女委員比例。落實人大代表選舉規(guī)則和程序,在選區(qū)劃分、代表名額分配、候選人推薦、選舉等環(huán)節(jié),保障婦女享有平等權(quán)利和機會。重視從基層、生產(chǎn)一線推薦人大代表女性候選人,候選人中應(yīng)當有適當數(shù)量的婦女代表,并逐步提高婦女代表的比例。提名推薦、協(xié)商確定政協(xié)委員建議名單時,保障提名一定比例的婦女。充分發(fā)揮人大女代表、政協(xié)女委員在發(fā)展社會主義民主政治和男女平等事業(yè)中的積極作用。
5.加大培養(yǎng)選拔女干部工作力度。培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化女干部,促進女干部不斷增強學(xué)習(xí)本領(lǐng)、政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實本領(lǐng)、駕馭風(fēng)險本領(lǐng)。優(yōu)化女干部成長路徑,注重日常培養(yǎng)和戰(zhàn)略培養(yǎng),為女干部參加教育培訓(xùn)、交流任職、掛職鍛煉創(chuàng)造條件和機會。注重從基層、生產(chǎn)一線培養(yǎng)選拔女干部,注重選拔女干部到重要部門、關(guān)鍵崗位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。注重保持優(yōu)秀年輕干部隊伍中女干部的合理比例。落實女干部選拔配備的目標任務(wù),在保證質(zhì)量的前提下實現(xiàn)應(yīng)配盡配。保障婦女在干部錄用、選拔、任(聘)用、晉升、退休各環(huán)節(jié)不因性別受到歧視。
6.推動婦女積極參與事業(yè)單位決策管理。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀女性專業(yè)技術(shù)人員進入決策管理層。重視在衛(wèi)生、教育、文化等女性集中的行業(yè)提高決策管理層中的女性比例,鼓勵婦女積極參與本單位黨建和群團組織建設(shè),促進事業(yè)單位職工代表大會中的女職工代表比例與事業(yè)單位女職工比例相適應(yīng)。在深化事業(yè)單位改革進程中,確保婦女在崗位晉升、職員晉級、職稱評聘等方面享有平等的權(quán)利和機會。
7.推動婦女廣泛參與企業(yè)決策管理。將女干部選拔配備納入國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)規(guī)劃,加大培養(yǎng)、選拔、使用力度。在深化企業(yè)人事制度改革進程中,采用組織推薦、公開招聘、民主推薦等方式,促進優(yōu)秀婦女進入企業(yè)董事會、監(jiān)事會和管理層。完善企業(yè)民主管理制度,促進企業(yè)職工代表大會中女職工代表比例與企業(yè)女職工比例相適應(yīng),支持女職工通過職工代表大會等形式參與企業(yè)民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。企業(yè)制定相關(guān)規(guī)章制度,對涉及女職工權(quán)益的事項,聽取工會女職工委員會的意見,依法經(jīng)職工代表大會審議通過。
8.推動婦女有序參與城鄉(xiāng)基層社會治理。注重從女致富能手、經(jīng)商務(wù)工女性、鄉(xiāng)村女教師女醫(yī)生、女社會工作者、女大學(xué)生村官、女退休干部職工等群體中培養(yǎng)選拔村(社區(qū))干部。在村(社區(qū))“兩委”換屆工作中,通過提名確定女性候選人、女性委員專職專選、女性成員缺位增補等措施,提高村(居)委會成員、村(居)委會主任中的女性比例。組織婦女積極參與村規(guī)民約、居民公約的制定修訂,開展協(xié)商議事活動。促進新社會階層、社會工作者和志愿者中的女性積極參與社會治理。
9.支持引導(dǎo)婦女參加社會組織。優(yōu)化社會組織發(fā)展的制度環(huán)境,加大對以女性為成員主體或以女性為主要從業(yè)人員的社會組織的培育力度,加強支持和指導(dǎo)服務(wù),促進其健康有序發(fā)展并積極參與社會組織協(xié)商。鼓勵支持更多女性成為社會組織成員或從業(yè)人員,加強對社會組織女性專業(yè)人才和管理人才的培養(yǎng),注重發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)社會組織女性負責(zé)人。
10.發(fā)揮婦聯(lián)組織在推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化進程中的作用。支持婦聯(lián)組織履行代表婦女參與管理國家事務(wù)、經(jīng)濟文化事業(yè)和社會事務(wù)的職責(zé),強化婦聯(lián)組織參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,參與制定有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,參與社會治理和公共服務(wù)的制度保障。在制定有關(guān)促進男女平等和保障婦女合法權(quán)益的法律法規(guī)政策以及培養(yǎng)選拔女干部工作中,充分聽取婦聯(lián)組織意見和建議。
(五)婦女與社會保障。
主要目標:
1.婦女平等享有社會保障權(quán)益,保障水平不斷提高。
2.完善生育保障制度。提高生育保險參保率。
3.完善醫(yī)療保障體系。婦女基本醫(yī)療保險參保率穩(wěn)定在95%以上,待遇保障公平適度。
4.完善養(yǎng)老保險制度體系。婦女基本養(yǎng)老保險參保率提高到95%,待遇水平穩(wěn)步提高。
5.完善失業(yè)保險和工傷保險制度。提高婦女失業(yè)保險和工傷保險參保人數(shù),落實相關(guān)待遇保障。
6.健全分層分類社會救助體系。困難婦女的生活得到基本保障。
7.婦女福利待遇水平持續(xù)提高,重點向老年婦女、殘疾婦女等群體傾斜。
8.建立完善多層次養(yǎng)老服務(wù)和長期照護保障制度。保障老年婦女享有均等可及的基本養(yǎng)老服務(wù),對失能婦女的照護服務(wù)水平不斷提高。
9.加強對婦女的關(guān)愛服務(wù),重點為有困難、有需求的婦女提供幫扶。
策略措施:
1.完善惠及婦女群體的社會保障體系。在制定修訂社會救助、社會保險等相關(guān)法律法規(guī)以及健全覆蓋全民的社會保障體系工作中,關(guān)切和保障婦女的特殊利益和需求。持續(xù)推動社會保險參保擴面,支持靈活就業(yè)女性參加相應(yīng)社會保險,實現(xiàn)應(yīng)保盡保,縮小社會保障的性別差距。建立國家級社會保險全民參保登記信息庫,加強社會保障分性別統(tǒng)計、信息動態(tài)監(jiān)測和管理。
2.完善覆蓋城鄉(xiāng)婦女的生育保障制度。鞏固提高生育保險覆蓋率,完善生育保險生育醫(yī)療費用支付及生育津貼政策。妥善解決婦女在就業(yè)和領(lǐng)取失業(yè)金期間生育保障問題。提高生育保險與職工基本醫(yī)療保險合并實施成效。加強城鄉(xiāng)居民生育醫(yī)療費用保障。
3.不斷提高婦女醫(yī)療保障水平。推動女職工和城鄉(xiāng)女性居民持續(xù)參加基本醫(yī)療保險,滿足婦女基本醫(yī)療保障需求。統(tǒng)籌發(fā)揮基本醫(yī)保、大病保險、醫(yī)療救助三重制度綜合保障作用,促進多層次醫(yī)療保障互補銜接,做好符合條件的低收入婦女醫(yī)療救助。推進建立女職工醫(yī)療互助,充分發(fā)揮商業(yè)保險對宮頸癌、乳腺癌等重大疾病的保障作用。
4.促進婦女享有可持續(xù)多層次養(yǎng)老保險。建立完善基本養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌制度。督促用人單位依法為包括女職工在內(nèi)的全體職工及時足額繳納基本養(yǎng)老保險費,不斷增加婦女參加基本養(yǎng)老保險的人數(shù),促進婦女依法公平享有基本養(yǎng)老保險權(quán)益。鼓勵有條件的用人單位為包括女職工在內(nèi)的全體職工建立企業(yè)年金,豐富商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品,提高婦女養(yǎng)老保險水平。
5.保障女性失業(yè)保險權(quán)益。督促用人單位依法為女職工辦理失業(yè)保險,提高女職工特別是女農(nóng)民工的參保率。保障符合條件的失業(yè)女職工按時享受失業(yè)保險待遇。強化失業(yè)保險促就業(yè)防失業(yè)功能,支持女職工穩(wěn)定就業(yè)。適時制定特殊時期失業(yè)保障政策,為包括女職工在內(nèi)的勞動者提供失業(yè)保障。
6.擴大婦女工傷保險覆蓋面。增強工傷保險預(yù)防工傷、保障生活、促進康復(fù)的功能,推進新就業(yè)形態(tài)人員職業(yè)傷害保障試點,將新業(yè)態(tài)就業(yè)婦女納入保障范圍。督促用人單位特別是高風(fēng)險行業(yè)單位依法為女職工辦理工傷保險,確保落實工傷保險待遇。
7.強化社會救助對生活困難婦女的兜底保障。推進法律實施,強化政策銜接,健全基本生活救助制度和醫(yī)療救助、教育救助、住房救助、就業(yè)救助、受災(zāi)人員救助等專項救助制度,健全臨時救助政策措施,強化急難社會救助功能,積極發(fā)展服務(wù)類社會救助,推進政府購買社會救助服務(wù),確保符合條件的婦女應(yīng)救盡救。鼓勵、支持慈善組織依法依規(guī)為生活困難婦女提供救助幫扶。推動建立統(tǒng)一的救助信息平臺,加強社會救助分性別統(tǒng)計,精準識別救助對象。
8.更好滿足婦女群體的社會福利需求。完善經(jīng)濟困難高齡失能老年人補貼制度,落實各項補貼待遇,逐步提升老年婦女福利水平。完善殘疾人補貼制度,動態(tài)調(diào)整、合理確定困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼標準,擴大適合殘疾婦女特殊需求的公共服務(wù)供給。
9.保障婦女享有基本養(yǎng)老服務(wù)。加快建設(shè)居家社區(qū)機構(gòu)相協(xié)調(diào)、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系,大力發(fā)展普惠型養(yǎng)老服務(wù)。完善社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)絡(luò),推進公共設(shè)施適老化改造,推動專業(yè)機構(gòu)服務(wù)向社區(qū)和家庭延伸。提升公辦養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)能力和水平,完善公建民營管理機制,結(jié)合服務(wù)能力適當拓展服務(wù)對象,重點為經(jīng)濟困難的失能失智、計劃生育特殊家庭老年人提供托養(yǎng)服務(wù)。促進養(yǎng)老機構(gòu)提供多元化、便利化、個性化服務(wù),提高老年婦女生活照料、緊急救援、精神慰藉等服務(wù)水平。支持社會力量擴大普惠型養(yǎng)老服務(wù)供給,支持鄰里之間的互助性養(yǎng)老。加大養(yǎng)老護理型人才培養(yǎng)力度,建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化的養(yǎng)老服務(wù)隊伍。
10.探索建立多層次長期照護保障制度。穩(wěn)步建立長期護理保險制度,將符合條件的失能婦女按規(guī)定納入保障范圍,妥善解決其護理保障問題。加強長期護理保險制度與長期照護服務(wù)體系有機銜接。探索建立相關(guān)保險、福利、救助相銜接的長期照護保障制度,擴大養(yǎng)老機構(gòu)護理型床位供給,提高護理服務(wù)質(zhì)量。為家庭照料者提供照護培訓(xùn)、心理疏導(dǎo)等支持。
11.提高對婦女的關(guān)愛服務(wù)水平。開展農(nóng)村留守婦女關(guān)愛行動。對農(nóng)村留守婦女進行摸底排查,建立完善以縣級為單位的信息臺賬。積極為農(nóng)村留守婦女創(chuàng)業(yè)發(fā)展搭建平臺、提供服務(wù)。支持農(nóng)村留守婦女參與鄉(xiāng)村振興和家庭文明建設(shè),在鄉(xiāng)村治理、鄰里互助、留守老人兒童關(guān)愛服務(wù)中發(fā)揮積極作用。完善特殊困難失能留守老年人探訪關(guān)愛制度,不斷拓展對婦女群體的關(guān)愛服務(wù),支持社會力量參與,重點為生活困難、殘疾、重病等婦女群體提供權(quán)益保護、生活幫扶、精神撫慰等關(guān)愛服務(wù)。
(六)婦女與家庭建設(shè)。
主要目標:
1.樹立新時代家庭觀,弘揚愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義家庭文明新風(fēng)尚,推動社會主義核心價值觀在家庭落地生根。
2.建立完善促進男女平等和婦女全面發(fā)展的家庭政策體系,增強家庭功能,提升家庭發(fā)展能力。
3.拓展支持家庭與婦女全面發(fā)展的公共服務(wù)。
4.注重發(fā)揮家庭家教家風(fēng)在基層社會治理中的重要作用。
5.充分發(fā)揮婦女在家庭生活中的獨特作用,弘揚中華民族家庭美德、樹立良好家風(fēng),支持婦女成為幸福安康家庭的建設(shè)者、倡導(dǎo)者。
6.倡導(dǎo)構(gòu)建男女平等、和睦、文明的婚姻家庭關(guān)系,降低婚姻家庭糾紛對婦女發(fā)展的不利影響。
7.倡導(dǎo)和支持男女共擔(dān)家務(wù),縮小兩性家務(wù)勞動時間差距。
8.支持家庭承擔(dān)贍養(yǎng)老人責(zé)任,不斷提升老年婦女家庭生活質(zhì)量。
9.促進夫妻共同承擔(dān)未成年子女的撫養(yǎng)、教育、保護責(zé)任,為未成年子女身心發(fā)展創(chuàng)造良好家庭環(huán)境。
策略措施:
1.促進家庭成員踐行社會主義核心價值觀。加強教育引導(dǎo)、輿論宣傳、文化熏陶、實踐養(yǎng)成,宣傳尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)等家庭美德,弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)家風(fēng)、革命前輩紅色家風(fēng)、踐行社會主義核心價值觀的現(xiàn)代家風(fēng),營造平等、文明、和諧、穩(wěn)定的家庭環(huán)境,實現(xiàn)共建共享的家庭追求,引導(dǎo)婦女和家庭成員自覺把家庭夢融入中國夢。
2.制定出臺促進男女平等和婦女全面發(fā)展的家庭政策。完善人口生育相關(guān)法律法規(guī)政策,推動生育政策與經(jīng)濟社會政策配套銜接。研究推動將3歲以下嬰幼兒照護服務(wù)費用納入個人所得稅專項附加扣除、住房等方面支持政策,減輕家庭生育、養(yǎng)育、教育負擔(dān)。完善幼兒養(yǎng)育、青少年發(fā)展、老人贍養(yǎng)、病殘照料等政策,形成支持完善家庭基本功能、促進男女平等和婦女全面發(fā)展的家庭政策體系,增強家庭發(fā)展能力。完善產(chǎn)假制度,探索實施父母育兒假。建立促進家庭發(fā)展的政策評估機制。
3.大力發(fā)展家庭公共服務(wù)。發(fā)展普惠托育服務(wù)體系,綜合運用土地、住房、財政、金融、人才等支持政策,擴大托育服務(wù)供給。加快完善養(yǎng)老、家政等服務(wù)標準,推動婚姻家庭輔導(dǎo)服務(wù)、家庭教育指導(dǎo)服務(wù)普惠享有,提升面向家庭的公共服務(wù)水平。通過政府購買服務(wù)等方式,引導(dǎo)社會力量開展家庭服務(wù),滿足家庭日益增長的個性化、多元化需求。重點為經(jīng)濟困難、住房困難、臨時遭遇困難家庭和殘疾人家庭等提供支持,加大對計劃生育特殊家庭的幫扶保障力度,加強對退役軍人家庭的支持和保障。城市社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施實現(xiàn)全覆蓋。加強社區(qū)托育服務(wù)設(shè)施建設(shè),完善社區(qū)養(yǎng)老托育、家政物業(yè)等服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。發(fā)展數(shù)字家庭。
4.推動家庭家教家風(fēng)在基層社會治理中發(fā)揮重要作用。構(gòu)建黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、部門合作、家庭盡責(zé)、社會參與的家庭建設(shè)工作格局。將建設(shè)好家庭、實施好家教、弘揚好家風(fēng)納入基層社會治理體系以及基層社會治理評價考核內(nèi)容。鼓勵家庭成員履行家庭和社會責(zé)任。增進政府治理和社會調(diào)節(jié)、居民自治良性互動,以千千萬萬家庭的好家風(fēng)支撐起全社會的好風(fēng)氣。
5.鼓勵支持婦女在家庭生活中發(fā)揮獨特作用。深化實施“家家幸福安康工程”,鼓勵婦女帶領(lǐng)家庭成員積極參與文明家庭、五好家庭、最美家庭等群眾性精神文明建設(shè)活動,參與綠色家庭創(chuàng)建,提升健康素養(yǎng),踐行綠色、低碳、循環(huán)、可持續(xù)的生活方式,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習(xí)慣,杜絕浪費。推進平安家庭、無煙家庭建設(shè)。
6.促進婚姻家庭關(guān)系健康發(fā)展。面向家庭開展有關(guān)法律法規(guī)政策宣傳,促進男女平等觀念在婚姻家庭關(guān)系建設(shè)中落實落地,倡導(dǎo)夫妻平等參與家庭事務(wù)決策,反對一切形式的家庭暴力。開展戀愛、婚姻家庭觀念教育,為適齡男女青年婚戀交友、組建家庭搭建平臺,推廣婚姻登記、婚育健康宣傳教育、婚姻家庭關(guān)系輔導(dǎo)等“一站式”服務(wù)。廣泛開展生育政策宣傳。推進移風(fēng)易俗,保障各民族婦女的婚姻自由,抵制早婚早育、高價彩禮等現(xiàn)象,選樹宣傳婚事新辦典型,引導(dǎo)改變生男偏好,構(gòu)建新型婚育文化。加強對廣播電視、網(wǎng)絡(luò)等婚戀活動和服務(wù)的規(guī)范管理。
7.加強婚姻家庭糾紛預(yù)防化解工作。健全婚姻家庭糾紛預(yù)防化解工作機制,發(fā)揮綜治中心和網(wǎng)格化服務(wù)管理作用,強化銜接聯(lián)動,加強婚姻家庭糾紛預(yù)測預(yù)防預(yù)警,健全糾紛排查調(diào)處制度。推進縣(市、區(qū)、旗)建立健全婚姻家庭糾紛人民調(diào)解委員會,建設(shè)人民調(diào)解員隊伍,搭建“互聯(lián)網(wǎng)+”糾紛預(yù)防化解工作平臺,支持社會力量參與,提供多元便捷服務(wù)。推進家事審判制度改革,加強訴調(diào)對接平臺建設(shè),構(gòu)建新型家事糾紛綜合協(xié)調(diào)解決模式。
8.促進男女平等分擔(dān)家務(wù)。倡導(dǎo)夫妻在家務(wù)勞動中分工配合,共同承擔(dān)照料陪伴子女老人、教育子女、料理家務(wù)等家庭責(zé)任,縮小兩性家務(wù)勞動時間差距。促進照料、保潔、烹飪等家務(wù)勞動社會化,持續(xù)推動家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容增效,發(fā)展嬰幼兒照護服務(wù)和失能失智老年人長期照護服務(wù),增強家庭照護能力,研發(fā)家務(wù)勞動便利化產(chǎn)品。督促用人單位落實探親假、職工帶薪休假、配偶陪產(chǎn)假等制度,鼓勵用人單位實施靈活休假和彈性工作制度,創(chuàng)造生育友好的工作環(huán)境,支持男女職工共同履行家庭責(zé)任。
9.提高老年婦女的家庭生活質(zhì)量。倡導(dǎo)養(yǎng)老、孝老、敬老的家庭美德,支持家庭履行贍養(yǎng)老人的主體責(zé)任。鼓勵子女與老年人共同生活或就近居住,為長期照護老年人的家庭成員提供“喘息服務(wù)”。督促用人單位保障贍養(yǎng)義務(wù)人的探親休假權(quán)利,推動建立子女護理假制度。建立完善社區(qū)老年人關(guān)愛服務(wù)機制。發(fā)展銀發(fā)經(jīng)濟,推進智慧健康養(yǎng)老,滿足老年婦女生活需要。依法保障老年婦女婚姻自由和家庭財產(chǎn)權(quán)利。
10.增強父母共同承擔(dān)家庭教育責(zé)任的意識和能力。推進家庭教育立法及實施,促進父母共同落實家庭教育主體責(zé)任,創(chuàng)造有利于未成年子女健康成長和發(fā)展的家庭環(huán)境。開展宣傳培訓(xùn),幫助父母樹立科學(xué)家庭教育理念,摒棄“重智輕德”等觀念,掌握科學(xué)知識和方法,注重言傳身教,關(guān)注未成年子女身心健康,提高家庭科學(xué)育兒能力。鼓勵父母加強親子交流,共同陪伴未成年子女成長。
(七)婦女與環(huán)境。
主要目標:
1.提高婦女的思想政治意識,引導(dǎo)婦女積極踐行社會主義核心價值觀。
2.提升全社會的性別平等意識,推進男女平等基本國策宣傳教育進機關(guān)、進學(xué)校、進企業(yè)、進城鄉(xiāng)社區(qū)、進家庭。
3.健全文化與傳媒領(lǐng)域的性別平等評估和監(jiān)管機制。
4.全面提升婦女的媒介素養(yǎng),提高婦女利用信息技術(shù)參與新時代經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的能力。
5.提高婦女的生態(tài)文明意識,促進婦女踐行綠色發(fā)展理念,做生態(tài)文明建設(shè)的推動者和踐行者。
6.減少環(huán)境污染對婦女健康的危害。農(nóng)村自來水普及率達到90%,提升城市集中式飲用水水源水質(zhì)。
7.穩(wěn)步提高農(nóng)村衛(wèi)生廁所普及率,城鎮(zhèn)公共廁所男女廁位比例標準化建設(shè)與實際需求相適應(yīng)。
8.婦女應(yīng)對突發(fā)事件能力不斷提高,作用得到發(fā)揮,特殊需求得到滿足。
9.廣泛參與婦女領(lǐng)域的國際交流與合作,全面提升我國在國際婦女事務(wù)中的影響力。
策略措施:
1.加強對婦女的思想政治引領(lǐng)。堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想引領(lǐng)婦女,持續(xù)開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,發(fā)揮新時代文明實踐中心、主流媒體、婦女之家等陣地作用,推動理想信念教育常態(tài)化制度化,弘揚黨和人民在各個歷史時期奮斗中形成的偉大精神,激發(fā)婦女的歷史責(zé)任感和主人翁精神,引導(dǎo)婦女聽黨話、跟黨走,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。通過教育聯(lián)系服務(wù),凝聚青年女性、知識女性、新興產(chǎn)業(yè)從業(yè)女性和活躍在網(wǎng)絡(luò)空間中的女性。通過培養(yǎng)、評選、表彰、宣傳婦女先進集體和個人,激勵婦女崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、爭當先進。通過深化東中部地區(qū)與西部民族地區(qū)對口支援和交流合作,促進各族婦女廣泛交往深度交融。
2.開展以男女平等為核心的先進性別文化宣傳教育。將構(gòu)建先進性別文化納入繁榮社會主義先進文化制度體系。大力宣傳新時代婦女在社會生活和家庭生活中的獨特作用,宣傳優(yōu)秀婦女典型和性別平等優(yōu)秀案例。推動各級干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于婦女和婦女工作的重要論述以及馬克思主義婦女觀、男女平等基本國策。在機關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、城鄉(xiāng)社區(qū)、家庭以多種形式開展男女平等基本國策宣傳教育,讓性別平等成為全社會共同遵循的行為規(guī)范和價值標準。
3.促進婦女共建共享精神文明創(chuàng)建和城鄉(xiāng)人居環(huán)境改善成果。豐富優(yōu)質(zhì)文化產(chǎn)品和公共文化服務(wù)供給,滿足婦女精神文化需求。鼓勵婦女積極參與城市文明建設(shè),將婦女參與程度和滿意度納入文明城市評選內(nèi)容。引導(dǎo)婦女在文明單位創(chuàng)建中愛崗敬業(yè),爭做文明職工。促進婦女參與文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建,主動參與農(nóng)村人居環(huán)境整治提升、農(nóng)村文化發(fā)展、文明鄉(xiāng)風(fēng)培育和鄉(xiāng)村社會治理。推進城鄉(xiāng)公共文化服務(wù)體系一體建設(shè),創(chuàng)新實施文化惠民工程,惠及城鄉(xiāng)婦女。
4.加強文化與傳媒領(lǐng)域的性別平等培訓(xùn)、評估和監(jiān)管。開展對文化傳媒工作者和傳媒相關(guān)專業(yè)學(xué)生的性別平等培訓(xùn),提升文化與傳媒領(lǐng)域性別平等傳播能力。加強對公共文化產(chǎn)品和傳媒涉及性別平等內(nèi)容的監(jiān)測和監(jiān)管,吸納性別專家參與相關(guān)評估,消除網(wǎng)絡(luò)媒體、影視產(chǎn)品、公共出版物等中出現(xiàn)的歧視貶抑婦女、侮辱婦女人格尊嚴、物化婦女形象等不良現(xiàn)象,規(guī)范網(wǎng)絡(luò)名人和公眾賬號傳播行為。完善違規(guī)行為警示記錄系統(tǒng),優(yōu)化線上輿情預(yù)警和線下評估處置機制。
5.引導(dǎo)婦女提高媒介素養(yǎng)。利用婦女之家、圖書館、網(wǎng)絡(luò)課堂等開展面向婦女的媒介素養(yǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo),加強婦女網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)教育,提升婦女對媒介信息選擇、判斷和有效利用的能力,提升婦女網(wǎng)絡(luò)安全意識和能力,消除性別數(shù)字鴻溝。加強學(xué)生網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)教育,引導(dǎo)女生合理安全使用網(wǎng)絡(luò),提升自我保護能力,防止網(wǎng)絡(luò)沉迷。重點幫助老年婦女、困難婦女和殘疾婦女群體掌握網(wǎng)絡(luò)基本知識技能。開展爭做“巾幗好網(wǎng)民”活動,推動婦女弘揚網(wǎng)上正能量。
6.充分發(fā)揮婦女在生態(tài)文明建設(shè)中的重要作用。廣泛開展生態(tài)文化宣傳教育和實踐活動,引導(dǎo)婦女樹立生態(tài)文明意識,提高環(huán)境科學(xué)素養(yǎng),掌握環(huán)境科學(xué)知識,提升婦女生態(tài)環(huán)境保護意識和能力。鼓勵婦女引領(lǐng)綠色生產(chǎn)生活,養(yǎng)成節(jié)約適度、綠色低碳、文明健康的生活方式和消費模式,杜絕浪費。支持婦女參與生態(tài)環(huán)境治理。
7.持續(xù)改善婦女生活的環(huán)境質(zhì)量。加強生態(tài)環(huán)境監(jiān)測和健康監(jiān)測,開展環(huán)境污染因素影響研究,監(jiān)測分析評估環(huán)境政策、基礎(chǔ)設(shè)施項目、生產(chǎn)生活學(xué)習(xí)環(huán)境等對婦女健康的影響。推進城鄉(xiāng)生活環(huán)境治理,推進城鎮(zhèn)污水管網(wǎng)全覆蓋,開發(fā)利用清潔能源,推行垃圾分類和減量化、資源化,推廣使用節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品。
8.為城鄉(xiāng)婦女享有安全飲水提供保障。引導(dǎo)婦女積極參與水源保護。推進城市集中式飲用水水源地規(guī)范化建設(shè),加強水源保護和水質(zhì)監(jiān)測,守護飲水安全命脈。加強水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實施農(nóng)村供水保障工程,提升水資源優(yōu)化配置能力,為婦女取水、用水提供便利。
9.加強符合婦女需求的衛(wèi)生廁所建設(shè)。推進城鎮(zhèn)公共廁所改造,完善落實城鎮(zhèn)公共廁所設(shè)計標準,推動將男女廁位比例規(guī)范化建設(shè)和達標率納入文明城市、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明校園的評選標準。分類有序推進農(nóng)村廁所革命,穩(wěn)步提高衛(wèi)生廁所普及率,加強廁所糞污無害化處理與資源化利用。推動旅游景區(qū)、商場、客運樞紐和服務(wù)區(qū)等公共場所建設(shè)第三衛(wèi)生間。
10.在突發(fā)事件應(yīng)對中關(guān)切婦女特別是孕期、哺乳期婦女及困難婦女群體的特殊需求。在突發(fā)事件應(yīng)急體系建設(shè)、預(yù)防和應(yīng)急處置機制建設(shè)、相關(guān)應(yīng)急預(yù)案和規(guī)劃制訂中統(tǒng)籌考慮婦女特殊需求,優(yōu)先保障女性衛(wèi)生用品、孕產(chǎn)婦用品和重要醫(yī)用物資供給。面向婦女開展突發(fā)事件預(yù)防應(yīng)對知識和自救互救技能指導(dǎo)培訓(xùn),提高婦女的防災(zāi)減災(zāi)意識和自救互救能力。在應(yīng)對突發(fā)事件中加強對有需求婦女群體的救助服務(wù)和心理疏導(dǎo)。引導(dǎo)婦女積極參與防災(zāi)減災(zāi)工作。
11.積極促進國際婦女事務(wù)交流與合作。認真履行關(guān)于促進男女平等與婦女全面發(fā)展的國際公約和文件,積極落實聯(lián)合國2030年可持續(xù)發(fā)展議程涉及性別平等相關(guān)目標。參與全球促進性別平等事業(yè),提升我國的話語權(quán)和影響力,開展國際交流合作,促進婦女發(fā)展交流互鑒,講好中國婦女發(fā)展故事,宣傳中國婦女事業(yè)發(fā)展成就。積極主辦和參與涉及婦女議題的各類國際會議,推動發(fā)展婦女民間外交,持續(xù)打造我國婦女人文交流品牌,在國際舞臺上展現(xiàn)中國形象。支持婦女投身“一帶一路”建設(shè),為推動構(gòu)建人類命運共同體發(fā)揮重要作用。
12.發(fā)揮婦聯(lián)組織在營造男女平等和婦女全面發(fā)展環(huán)境中的積極作用。健全完善引領(lǐng)服務(wù)聯(lián)系婦女的工作機制,發(fā)揮橋梁紐帶作用,凝聚婦女人心。聯(lián)合中央主流媒體,依托婦聯(lián)全媒體,大力宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于婦女和婦女工作的重要論述,宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策,宣傳婦女“半邊天”作用。加強婦女輿情尤其是網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測,對錯誤觀點言論及時發(fā)聲,協(xié)調(diào)督促處置,正面引導(dǎo)輿論,優(yōu)化有利于婦女全面發(fā)展的社會輿論環(huán)境。
(八)婦女與法律。
主要目標:
1.全面貫徹落實男女平等憲法原則和基本國策,健全完善保障婦女合法權(quán)益的法律體系。
2.促進法規(guī)政策性別平等評估機制規(guī)范化建設(shè)和有效運行。
3.提高婦女尊法學(xué)法守法用法的意識和能力。充分發(fā)揮婦女在法治中國建設(shè)中的作用。
4.深入實施反家庭暴力法,預(yù)防和制止針對婦女一切形式的家庭暴力。
5.嚴厲打擊拐賣婦女、性侵害婦女等違法犯罪行為。
6.提升預(yù)防和制止性騷擾的法治意識,有效遏制針對婦女的性騷擾。
7.嚴厲打擊利用網(wǎng)絡(luò)對婦女實施的違法犯罪行為。
8.保障婦女在家庭關(guān)系中的財產(chǎn)所有權(quán)、繼承權(quán),保障婦女對婚姻家庭關(guān)系中共同財產(chǎn)享有知情權(quán)和平等處理權(quán)。
9.依法為婦女提供公共法律服務(wù)。保障遭受侵害婦女獲得及時有效的司法救助。
策略措施:
1.推進男女平等憲法原則和基本國策貫徹落實到法治中國建設(shè)全過程。適時修訂婦女權(quán)益保障法、刑法、社會保險法、女職工勞動保護特別規(guī)定等法律法規(guī),完善保障婦女合法權(quán)益的法律體系。加大民法典、婦女權(quán)益保障法等法律法規(guī)的實施力度,加強執(zhí)法檢查和督查督辦,保障侵害婦女權(quán)益案件獲得公平公正處理。促進開展婦女權(quán)益保障領(lǐng)域的公益訴訟。將保障婦女權(quán)益相關(guān)內(nèi)容納入基層社會治理,納入法治隊伍建設(shè)、全民普法規(guī)劃和群眾性法治文化活動,增強全社會的男女平等法治意識和法治素養(yǎng)。
2.加強法規(guī)政策性別平等評估工作。健全國家、?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)法規(guī)政策性別平等評估機制和縣(市、區(qū)、旗)政策性別平等評估機制,明確評估范圍,規(guī)范評估流程,細化評估指標。加強法規(guī)政策制定前研判、決策中貫徹、實施后評估的制度化建設(shè)。開展性別平等評估相關(guān)培訓(xùn),加強專業(yè)化隊伍建設(shè),將男女平等基本國策落實到法規(guī)、規(guī)章、政策制定實施全過程各環(huán)節(jié)。
3.提升婦女法治意識和參與法治中國建設(shè)的能力。深入開展民法典等專項普法活動,面向婦女提供法律咨詢等服務(wù),引導(dǎo)婦女自覺學(xué)習(xí)憲法和法律知識,增強法治觀念,養(yǎng)成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治思維和行為習(xí)慣。鼓勵婦女多途徑參與立法、司法和普法活動。充分發(fā)揮女人大代表、女政協(xié)委員、婦聯(lián)組織、以女性為成員主體或者以女性為主要服務(wù)對象的社會組織等在科學(xué)立法、民主立法和立法協(xié)商中的作用。
4.加大反家庭暴力法的實施力度。健全完善預(yù)防和制止家庭暴力多部門合作機制,適時出臺落實反家庭暴力法的司法解釋、指導(dǎo)意見或?qū)嵤┘殑t,發(fā)布反家庭暴力的典型案例或指導(dǎo)性案例。推動?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)出臺反家庭暴力地方性法規(guī)。加強宣傳教育、預(yù)防排查,建立社區(qū)網(wǎng)格化家庭暴力重點監(jiān)控機制。完善落實家庭暴力發(fā)現(xiàn)、報告、處置機制,強化相關(guān)主體強制報告意識,履行強制報告義務(wù)。加大接處警工作力度,開展家庭暴力警情、出具告誡書情況統(tǒng)計。對構(gòu)成犯罪的施暴人依法追究刑事責(zé)任,從嚴處理重大惡性案件。及時簽發(fā)人身保護令,提高審核簽發(fā)率,加大執(zhí)行力度。加強緊急庇護場所管理,提升庇護服務(wù)水平。加強對家庭暴力受害婦女的心理撫慰和生活救助,幫助其身心康復(fù)。加強對施暴者的教育警示、心理輔導(dǎo)和行為矯治。開展家庭暴力案件跟蹤回訪。加強反家庭暴力業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計。
5.堅決打擊拐賣婦女犯罪。完善落實集預(yù)防、打擊、救助、安置、康復(fù)于一體的反拐工作長效機制。堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合,提高全社會的反拐意識以及婦女的防范意識和能力。深入實施反對拐賣人口行動計劃,打擊拐賣婦女犯罪團伙。整治“買方市場”,及時解救被拐婦女并幫助其正常融入社會。打擊跨國跨區(qū)域拐賣婦女犯罪。
6.加大對組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等犯罪行為的打擊力度。加強網(wǎng)絡(luò)治理,利用大數(shù)據(jù)完善違法信息過濾、舉報等功能,嚴厲打擊利用網(wǎng)絡(luò)組織、強迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫。依法加大對強迫、引誘幼女和智力殘疾婦女賣淫的打擊力度。加強社會治安綜合治理,建立常態(tài)化整治機制,鼓勵群眾監(jiān)督和舉報涉黃違法犯罪行為。
7.有效控制和嚴厲懲處強奸、猥褻、侮辱婦女特別是女童和智力、精神殘疾婦女的違法犯罪行為。加強防性侵教育,提高婦女尤其是女童的防性侵意識和能力。建立完善重點人群和家庭關(guān)愛服務(wù)機制、侵權(quán)案件發(fā)現(xiàn)報告機制、多部門聯(lián)防聯(lián)動機制和侵權(quán)案件推進工作督查制度。完善立案偵查制度,及時、全面、一次性收集固定證據(jù),避免受害婦女遭受“二次傷害”。建立性侵害違法犯罪人員信息查詢系統(tǒng),完善和落實從業(yè)禁止制度。加強對受害婦女的隱私保護、心理疏導(dǎo)和干預(yù)。
8.預(yù)防和制止針對婦女的性騷擾。推動完善防治性騷擾相關(guān)立法。多形式多渠道傳播防治性騷擾知識,提升婦女防范和制止性騷擾的意識和能力。建立健全預(yù)防和制止性騷擾工作機制,加強聯(lián)防聯(lián)控,發(fā)揮典型案例示范指引作用。預(yù)防和制止公共場所和工作、學(xué)習(xí)等場所發(fā)生的性騷擾,在機關(guān)、企業(yè)、學(xué)校等單位建立相關(guān)工作機制,預(yù)防和制止利用職權(quán)、從屬關(guān)系等實施性騷擾。暢通救濟途徑。
9.保障婦女免遭利用網(wǎng)絡(luò)實施違法犯罪行為的侵害。加強網(wǎng)絡(luò)信息內(nèi)容生態(tài)治理,加強對網(wǎng)絡(luò)淫穢色情信息的監(jiān)管和查處,依法打擊網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)平臺、生產(chǎn)者和使用者對婦女實施猥褻、侮辱、誹謗、性騷擾、散布謠言、侵犯隱私等違法犯罪行為。加強對網(wǎng)絡(luò)平臺的規(guī)范管理,保護婦女個人信息安全。依法懲治利用網(wǎng)絡(luò)非法收集、使用、加工、傳輸、買賣、提供或者公開婦女個人信息的違法犯罪行為。提高婦女防范電信網(wǎng)絡(luò)詐騙的意識和能力,嚴厲打擊采取非法網(wǎng)絡(luò)貸款、虛假投資、咨詢服務(wù)等手段騙取婦女錢財?shù)倪`法犯罪行為。
10.在婚姻家庭和繼承案件處理中依法保障婦女的財產(chǎn)權(quán)益。保障婦女平等享有家庭財產(chǎn)的占有、使用、收益和處分權(quán)利。保障婦女依法享有夫妻互相繼承遺產(chǎn)、子女平等繼承遺產(chǎn)的權(quán)利。保障夫妻對共同財產(chǎn)享有平等的知情權(quán)、處理權(quán),認定和分割夫妻共同財產(chǎn)、認定和清償夫妻共同債務(wù)時,切實保障婦女合法權(quán)益。離婚時,保障婦女依法獲得土地、房屋、股份等權(quán)益,保障負擔(dān)較多家庭義務(wù)的婦女獲得補償、生活困難婦女獲得經(jīng)濟幫助、無過錯婦女依法獲得損害賠償。
11.為婦女提供優(yōu)質(zhì)高效的公共法律服務(wù)。推進公共法律服務(wù)實體、網(wǎng)絡(luò)、熱線三大平臺融合發(fā)展,為婦女特別是低收入婦女、老年婦女、殘疾婦女、單親困難母親等提供便捷高效、均等普惠的公共法律服務(wù)。落實法律法規(guī)對婦女申請法律援助的相關(guān)規(guī)定,保障婦女在刑事、民事、行政案件中享有訴訟代理和維權(quán)指導(dǎo)服務(wù)。加強維護婦女合法權(quán)益的法律援助類社會組織和專業(yè)律師、基層法務(wù)工作者隊伍建設(shè)。保障特定案件中生活困難婦女能夠獲得司法救助。
12.發(fā)揮婦聯(lián)組織代表和維護婦女合法權(quán)益的職能作用。支持婦聯(lián)組織健全聯(lián)合約談、聯(lián)席會議、信息通報、調(diào)研督查、發(fā)布案例等工作制度,推動保障婦女權(quán)益法律政策的制定實施。加強“12338”婦女維權(quán)熱線建設(shè),暢通婦女有序表達訴求的渠道。及時發(fā)現(xiàn)報告侵權(quán)問題,依法建議查處性別歧視事件或協(xié)助辦理侵害婦女權(quán)益案件,配合打擊侵害婦女合法權(quán)益的違法犯罪行為,為受侵害婦女提供幫助。
三、組織實施
(一)堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅持以人民為中心的發(fā)展思想,堅持走中國特色社會主義婦女發(fā)展道路,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于綱要組織實施全過程。貫徹黨中央關(guān)于婦女事業(yè)發(fā)展的決策部署,堅持和完善促進男女平等和婦女全面發(fā)展的制度機制,在統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局中推進綱要實施。
(二)落實綱要實施責(zé)任。完善落實黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主責(zé)、婦兒工委協(xié)調(diào)、多部門合作、全社會參與的綱要實施工作機制。國務(wù)院及地方各級人民政府負責(zé)綱要實施工作,各級婦兒工委負責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促工作,各級婦兒工委辦公室負責(zé)具體工作。有關(guān)部門、相關(guān)機構(gòu)和人民團體結(jié)合職責(zé),承擔(dān)綱要相關(guān)目標任務(wù)落實工作。在出臺法律、制定政策、編制規(guī)劃、部署工作時貫徹落實男女平等基本國策,切實保障婦女合法權(quán)益,促進婦女全面發(fā)展。
(三)加強綱要與國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃的銜接。在經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃及相關(guān)專項規(guī)劃中貫徹落實男女平等基本國策,將綱要實施以及婦女事業(yè)發(fā)展納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃及相關(guān)專項規(guī)劃,結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃部署要求推進綱要實施,實現(xiàn)婦女事業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟社會發(fā)展同步規(guī)劃、同步部署、同步推進、同步落實。
(四)制定地方婦女發(fā)展規(guī)劃和部門實施方案。省級人民政府依據(jù)本綱要,結(jié)合實際制定本級婦女發(fā)展規(guī)劃。市、縣級人民政府依據(jù)本綱要以及上一級婦女發(fā)展規(guī)劃,結(jié)合實際制定本級婦女發(fā)展規(guī)劃。省、市、縣級規(guī)劃頒布后1個月內(nèi)報送上一級婦兒工委辦公室。中央及地方承擔(dān)綱要(規(guī)劃)目標任務(wù)的有關(guān)部門、相關(guān)機構(gòu)和人民團體結(jié)合職責(zé),按照任務(wù)分工,制定實施方案并報送同級婦兒工委辦公室。
(五)完善實施綱要的工作制度機制。健全目標管理責(zé)任制,將綱要實施納入政府議事日程和考核內(nèi)容,將綱要目標分解到責(zé)任單位并納入目標管理和考核內(nèi)容。健全督導(dǎo)檢查制度,定期對綱要實施情況開展督查。健全報告制度,責(zé)任單位每年向同級婦兒工委報告綱要實施情況和下一年工作安排,下級婦兒工委每年向上一級婦兒工委報告本地區(qū)規(guī)劃實施情況和下一年工作安排。健全議事協(xié)調(diào)制度,定期召開婦女兒童工作會議和婦兒工委全體會議、聯(lián)絡(luò)員會議等,總結(jié)交流情況,研究解決問題,部署工作任務(wù)。健全綱要實施示范制度,充分發(fā)揮示范單位以點帶面、示范帶動作用。健全表彰制度,對實施綱要先進集體和先進個人按照有關(guān)規(guī)定進行表彰。
(六)加強婦女發(fā)展經(jīng)費支持。各級人民政府將實施綱要所需工作經(jīng)費納入財政預(yù)算,實現(xiàn)婦女事業(yè)和經(jīng)濟社會同步發(fā)展。重點支持革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)、欠發(fā)達地區(qū)婦女發(fā)展,支持特殊困難婦女群體發(fā)展。動員社會力量,多渠道籌集資源,共同發(fā)展婦女事業(yè)。
(七)堅持和創(chuàng)新實施綱要的有效做法。貫徹新發(fā)展理念,堅持問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向,構(gòu)建促進婦女發(fā)展的法律法規(guī)政策體系,完善婦女合法權(quán)益保障機制,實施促進婦女發(fā)展的民生項目。通過分類指導(dǎo)、示范先行,總結(jié)推廣好做法好經(jīng)驗。通過政府購買服務(wù)等方式,發(fā)揮社會力量推動綱要實施的作用。開展國際交流合作,交流互鑒經(jīng)驗做法,講好中國婦女發(fā)展故事。
(八)加強綱要實施能力建設(shè)。將習(xí)近平總書記關(guān)于婦女和婦女工作的重要論述以及男女平等基本國策有關(guān)內(nèi)容、相關(guān)法律法規(guī)政策納入各級干部學(xué)習(xí)內(nèi)容,將實施綱要所需知識納入培訓(xùn)計劃,舉辦多層次、多形式培訓(xùn),增強政府有關(guān)部門、相關(guān)機構(gòu)和人員實施綱要的責(zé)任意識和能力。以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),加強各級婦兒工委及其辦公室能力建設(shè),促進機構(gòu)職能優(yōu)化高效,為更好履職盡責(zé)提供必要的人力物力財力支持,為綱要實施提供組織保障。
(九)加大綱要宣傳力度。大力宣傳習(xí)近平總書記關(guān)于婦女和婦女工作的重要論述,宣傳在黨的堅強領(lǐng)導(dǎo)下婦女事業(yè)發(fā)展的成就,宣傳男女平等基本國策和保障婦女合法權(quán)益、促進婦女發(fā)展的法律法規(guī)政策,宣傳綱要內(nèi)容和綱要實施的經(jīng)驗、成效,努力營造有利于婦女發(fā)展的社會氛圍。
(十)加強婦女發(fā)展調(diào)查研究。充分發(fā)揮各級婦兒工委及其辦公室作用,加強婦女發(fā)展專家隊伍建設(shè),依托高校、研究機構(gòu)、社會組織等建設(shè)婦女發(fā)展研究基地,培育專業(yè)研究力量,廣泛深入開展理論與實踐研究,為制定完善相關(guān)法律法規(guī)政策提供參考。
(十一)鼓勵社會各界廣泛參與綱要實施。鼓勵企事業(yè)單位、社會組織、慈善機構(gòu)和公益人士參與保障婦女合法權(quán)益、促進婦女發(fā)展等工作。鼓勵婦女參與綱要實施,提高婦女在參與綱要實施中實現(xiàn)自身全面發(fā)展的意識和能力。
四、監(jiān)測評估
(一)加強監(jiān)測評估制度建設(shè)。對綱要實施情況進行年度監(jiān)測、中期評估、終期評估。落實并逐步完善性別統(tǒng)計監(jiān)測方案。各級統(tǒng)計部門牽頭組織開展年度監(jiān)測,各級婦兒工委成員單位、有關(guān)部門、相關(guān)機構(gòu)向同級統(tǒng)計部門報送年度監(jiān)測數(shù)據(jù),及時收集、分析反映婦女發(fā)展狀況的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。各級婦兒工委組織開展中期和終期評估,各級婦兒工委成員單位、有關(guān)部門、相關(guān)機構(gòu)向同級婦兒工委提交中期和終期評估報告。通過評估,了解掌握綱要實施進展和婦女發(fā)展狀況,系統(tǒng)分析評價綱要目標任務(wù)完成情況,評判綱要策略措施的實施效果,總結(jié)經(jīng)驗做法,找出突出問題,預(yù)測發(fā)展趨勢,提出對策建議。監(jiān)測評估工作所需經(jīng)費納入財政預(yù)算。
(二)加強監(jiān)測評估工作組織領(lǐng)導(dǎo)。各級婦兒工委設(shè)立監(jiān)測評估領(lǐng)導(dǎo)小組,由同級婦兒工委及相關(guān)部門負責(zé)同志組成,負責(zé)監(jiān)測評估工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)測評估方案的審批、監(jiān)測評估報告的審核等。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)監(jiān)測組和評估組。
監(jiān)測組由各級統(tǒng)計部門牽頭,相關(guān)部門負責(zé)綱要實施情況統(tǒng)計監(jiān)測的人員參加,負責(zé)監(jiān)測工作的組織、指導(dǎo)和培訓(xùn),制定監(jiān)測方案和指標體系,收集、分析數(shù)據(jù)信息,向同級婦兒工委提交年度、中期和終期監(jiān)測報告,編輯出版年度婦女兒童統(tǒng)計資料等。監(jiān)測組成員負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本部門綱要實施監(jiān)測、分析、數(shù)據(jù)上報、分性別分年齡指標完善等工作。
評估組由各級婦兒工委辦公室牽頭,相關(guān)部門負責(zé)綱要實施的人員參加,負責(zé)評估工作的組織、指導(dǎo)和培訓(xùn),制定評估方案,組織開展評估工作,向同級婦兒工委提交中期和終期評估報告。評估組成員負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本部門綱要實施自我評估工作,參加婦兒工委組織的評估工作。支持評估組相關(guān)部門就婦女保護與發(fā)展中的突出問題開展專項調(diào)查、評估,結(jié)果可供中期和終期評估參考。
(三)加強分性別統(tǒng)計監(jiān)測。規(guī)范完善性別統(tǒng)計監(jiān)測指標體系,根據(jù)需要調(diào)整擴充婦女發(fā)展統(tǒng)計指標,推動納入國家和部門常規(guī)統(tǒng)計以及統(tǒng)計調(diào)查制度,加強部門分性別統(tǒng)計工作,推進分性別統(tǒng)計監(jiān)測制度化建設(shè)。國家、省、市三級建立完善婦女發(fā)展統(tǒng)計監(jiān)測數(shù)據(jù)庫,支持縣級婦女發(fā)展統(tǒng)計監(jiān)測數(shù)據(jù)庫建設(shè)。鼓勵支持相關(guān)部門對婦女發(fā)展缺項數(shù)據(jù)開展專項統(tǒng)計調(diào)查。
(四)提升監(jiān)測評估工作能力和水平。加強監(jiān)測評估工作培訓(xùn)和部門協(xié)作,規(guī)范監(jiān)測數(shù)據(jù)收集渠道、報送方式,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。運用互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)等,豐富分性別統(tǒng)計信息。科學(xué)設(shè)計監(jiān)測評估方案和方法,探索開展第三方評估。提升監(jiān)測評估工作科學(xué)化、標準化、專業(yè)化水平。
(五)有效利用監(jiān)測評估成果。發(fā)揮監(jiān)測評估結(jié)果服務(wù)決策的作用,定期向同級人民政府及相關(guān)部門報送監(jiān)測評估情況,為決策提供依據(jù)。建立監(jiān)測評估報告交流、反饋和發(fā)布機制。加強對監(jiān)測評估結(jié)果的研判和運用,對預(yù)計完成困難、波動較大的監(jiān)測指標及時預(yù)警,對評估發(fā)現(xiàn)的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)及時提出對策建議。運用監(jiān)測評估結(jié)果指導(dǎo)下一階段綱要實施,實現(xiàn)綱要實施的常態(tài)化監(jiān)測、動態(tài)化預(yù)警、精準化干預(yù)、高質(zhì)量推進。